Дипломы,
курсовые под заказ

Вид работы: Дипломная работа

Место сдачи: БГЭУ, февраль 2025 год

Полученная оценка

Содержание работы

Введение

1 Кадровый потенциал и его роль

1.1 Понятие кадрового потенциала и его характеристика

1.2 Система показателей оценки состояния и эффективности использования кадрового потенциала торговой организации

1.3 Факторы, влияющие на эффективность кадрового потенциала торговых организаций в современных условиях

2 Анализ кадрового потенциала ООО «Палома Сервис»

2.1 Организационно– экономическая характеристика ООО «Палома Сервис»

2.2 Анализ текущего состояния и эффективности использования кадрового потенциала

2.3 Факторный анализ эффективности использования кадрового потенциала ООО «Палома Сервис»

3 Основные направления эффективного использования кадрового потенциала торговой организации

3.1 Система мотивации как фактор повышения эффективности кадрового потенциала

3.2 Пути повышения производительности труда и эффективности работы персонала ООО «Палома Сервис»

3.3 Повышение компетенции сотрудников и руководителей ООО «Палома Сервис», как условие развития кадрового потенциала

Заключение

Список использованных источников

Вид работы: Курсовая работа

Тема: Анализ доходов и расходов предприятия

Место сдачи: БТУ, февраль 2025 год

Полученная оценка

Содержание работы

Ведение

1 Доходы и расходы организации, как объекты экономического анализа

1.1 Понятие, сущность и значение доходов и расходов организации

1.2 Направления анализа доходов и расходов организации

2 Анализ доходов и расходов ОАО «Витебский завод тракторных запасных частей»

2.1 Краткая характеристика ОАО «Витебский завод тракторных запасных частей»

2.2 Анализ состава, структуры и динамики доходов и расходов ОАО «Витебский завод тракторных запасных частей» от текущей деятельности

2.3 Анализ выручки от реализации: формирование, состав, динамика

2.4 Анализ состава, структуры и динамики себестоимости реализованной продукции, управленческих расходов и расходов на реализацию ОАО «Витебский завод тракторных запасных частей»

2.5 Анализ состава, структуры и динамики доходов и расходов по финансовой и инвестиционной деятельности ОАО «Витебский завод тракторных запасных частей»

3 Исследование влияния факторов на доходы и расходы и выявление резервов повышения доходов и снижения расходов ОАО «Витебский завод тракторных запасных частей»

Заключение

Список использованных источников

Приложение А Отчет о затратах на производство и реализацию продукции за 2023 год

Приложение Б Отчет о прибылях и убытках за 2023 год

Приложение В Отчет по труду за 2020 год

Приложение Г Отчет о наличии и движении основных средств и других долгосрочных активов за 2022 год

Приложение Д Отчет о наличии и движении основных средств и других долгосрочных активов за 2023 год

Приложение Е Прочие доходы и расходы от текущей деятельности за 2022 – 2023 гг.

Приложение Ж Выручка от реализации по месяцам 2022 – 2023 гг.

Приложение И Данные о выручке и финансовых результатах за 2022 год

Приложение К Данные о выручке и финансовых результатах за 2023 год

Приложение Л Отчет по общехозяйственным расходам с 01.01.2022 по 31.12.2022

Приложение М Отчет по общехозяйственным расходам с 01.01.2023 по 31.12.2023

Приложение Н Расходы на реализацию за 2022 – 2023 гг.

Вид работы: Отчет по преддипломной практике

Место сдачи: БГЭУ, январь 2025 год

Полученная оценка

Содержание работы

Введение

1 Организационно – экономическая характеристика ТКУП «Универмаг Беларусь»

2 Внешняя среда функционирования организации

2.1 Анализ факторов внешней среды

2.2 Анализ положения организации на рынке

3 Факторный анализ экономических показателей ТКУП «Универмаг Беларусь»

4 Анализ финансового состояния организации

5 Анализ социально – экономической эффективности использования ресурсного потенциала организации по обобщающим и частным показателям

6 Прогнозирование основных показателей хозяйственной деятельности

6.1 Разработка планов-прогнозов для ООО «Бизнес-Брокер»

6.2 Оценка надёжности, напряжённости, достижимости плана– прогноза

7. Сбор и предоставление бухгалтерской и статистической отчетности и углубленный анализ экономической эффективности деятельности торговой организации

Заключение

Список использованных источников

Приложение А Баланс ООО «Бизнес-Брокер» на 01.01.2024 г

Приложение Б Отчет о прибылях и убытках ООО «Бизнес-Брокер» за 2023 г

Вид работы: Дипломная работа

Дисциплина: Трудовое право

Место сдачи: ГРГУ, февраль 2025 год

Полученная оценка

Содержание работы

ВВЕДЕНИЕ

ГЛАВА 1 ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

1.1 Понятие и правовая природа трудового договора

1.2 Правовое регулирование трудового договора по законодательству Республики Беларусь

ГЛАВА 2 ОБЩИЙ ПОРЯДОК ЗАКЛЮЧЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

2.1 Стороны и содержание трудового договора

2.2 Виды трудовых договоров

2.3 Заключение трудового договора как главный юридический факт возникновения трудового правоотношения

2.4 Практика заключения трудового договора с некоторыми категориями работников

ГЛАВА 3 ОСНОВАНИЯ ПРЕКРАЩЕНИЯ ТРУДОВЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ

3.1 Общие основания прекращения трудового договора

3.2 Расторжение трудового договора по инициативе работника

3.3 Расторжение трудового договора по инициативе нанимателя

3.4 Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ